為進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政教育，切實增強(qiáng)廉潔自律意識和法紀(jì)觀念，不斷提高廉政制度的執(zhí)行力，建立健全反腐倡廉教育長效機(jī)制，銅川礦務(wù)局下石節(jié)煤礦認(rèn)真落實關(guān)于實行領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)制度考試制度，以此促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)自身免疫力，真正做到以身作則，廉潔奉公。
近日，該礦制定了《關(guān)于實行領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)制度考試的暫行規(guī)定》，對領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政法規(guī)制度考試進(jìn)行了安排部署。同時，為確保此項工作落到實處，收到好的效果，礦成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確了考試對象及考試時間，策劃了考試內(nèi)容，建立了試題庫，并對考試的組織和實施制定了相應(yīng)的辦法。任前廉政法規(guī)制度考試實行百分制，采取閉卷方式進(jìn)行，考試成績合格者按規(guī)定程序任用，考試成績不合格者，一個月內(nèi)進(jìn)行補(bǔ)考，補(bǔ)考成績合格的，予以任用，考試成績不合格者，不予以任用。通過任前廉政法規(guī)制度的考試，使領(lǐng)導(dǎo)干部掌握更多的法律法規(guī)和黨內(nèi)廉政法規(guī)知識，自覺履行職責(zé)，強(qiáng)化廉潔自律意識，把“廉潔立身、敬業(yè)做事”的核心理念更好的體現(xiàn)在工作和行動上，為打造廉潔文化礦井奠定良好的基礎(chǔ)。
編輯：劉孝文
