近日，金華山礦召開班組長座談會，總結班組建設工作中做出的成績，尋找差距，誠征班組建設合理化建議和意見，深入推進班組建設，發(fā)揮班組成員積極能動性，抓質量、保安全，為全面完成各項任務，實現(xiàn)安全穩(wěn)定雙“零”目標再做新貢獻。近年來，該礦不斷加強班組建設，健全各項管理制度，不斷探索和促進現(xiàn)代企業(yè)班組管理和傳統(tǒng)管理的有機結合，使班組成為一支戰(zhàn)斗的集體，和諧的團隊、溫暖的家庭，人才的搖籃，為實現(xiàn)安全穩(wěn)定雙零目標起到重要作用。出臺了一些列關于加強班組建設管理制度和保障措施，為班組長發(fā)揮“兵頭將尾”、施展才能搭建了舞臺。選派優(yōu)秀班組長外出學習和交流，取經送寶，許多先進經驗解決了安全生產等工作中的難題，班組建設健康穩(wěn)步發(fā)展，班組建設工作亮點紛呈。該礦還制定了獎勵優(yōu)秀班組長的激勵政策，使許多優(yōu)秀班組長成為中層領導干部，大批技術骨干走上班組長崗位，在礦區(qū)安全生產、質量標準化精細化管理中做出了突出貢獻。補充完善的《金華山礦關于加強班組建設的若干規(guī)定》使班組建設管理工作更加制度化、規(guī)范化、科學化。
該礦領導先后寄語班組長要牢固樹立“安全第一、不安全不生產”的安全理念；班組長要帶著感情抓工作；任何時候都要發(fā)揮模范帶頭作用；加強班組建設，創(chuàng)新班組管理；班組長要敢為人先，做一名合格的后備人才。在安全生產中定乾坤，做增收節(jié)支的好管家，做穩(wěn)定職工隊伍的粘合劑，做企業(yè)文化建設的實踐者。在加強班組建設中不斷創(chuàng)新，善于班組建設中的好經驗、好做法，推廣自己的典型，激發(fā)班組建設工作熱情。有關領導紛紛表示關心班組長生活，支持班組長工作，使他們敢抓敢管，推進班組建設；培養(yǎng)班組長文化素質，促進班組長隊伍整體素質提高。
該礦優(yōu)秀班組長代表表示：要有強烈的事業(yè)心和堅定的信念；加強學習，不斷提高組織協(xié)調能力和文化水平，善于團結同志，依靠班組力量深入推進班組建設，以身作則，起模范帶頭作用，團結帶領班組職工為實現(xiàn)安全生產再立新功。
編輯：郝 龍
