鐵運(yùn)分公司與區(qū)域檢察機(jī)關(guān)聯(lián)合開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作開展兩年多來，沒有發(fā)生一起違章違紀(jì)現(xiàn)象，有力的促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。
基于推動(dòng)廉潔文化和踐行反腐倡廉的考慮，2011年由市王益區(qū)人民檢察院與鐵路運(yùn)銷分公司聯(lián)合成立了的預(yù)防職務(wù)犯罪工作站。工作站成立至今始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于預(yù)防職務(wù)犯罪的全過程，抓管理，抓教育、抓制度、抓預(yù)防，共同筑牢懲治腐敗“大堤”，各項(xiàng)工作深入推進(jìn)，“雙零”目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn)，鐵路運(yùn)量完成計(jì)劃，有力地促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展。鐵運(yùn)分公司榮獲先進(jìn)黨委、先進(jìn)基層黨組織、“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“四強(qiáng)”黨組織等多項(xiàng)榮譽(yù)，被礦業(yè)公司評為黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔文化先進(jìn)單位。
檢企工作站成立以來，健全完善了《檢企雙方共同開展預(yù)防職務(wù)犯罪工作實(shí)施意見》、《預(yù)防職務(wù)犯罪市區(qū)工作站工作計(jì)劃》，提出了季度目標(biāo)任務(wù)和8個(gè)方面的工作重點(diǎn)，明確了“杜絕職務(wù)犯罪”一個(gè)工作目標(biāo)和“預(yù)防基礎(chǔ)好、法制教育好、制度建設(shè)好、宣傳氛圍好、配合協(xié)作好”為主要內(nèi)容的“五好”具體工作，促進(jìn)了工作開展。堅(jiān)持用學(xué)習(xí)教育人，以 “五進(jìn)”廉潔文化為統(tǒng)領(lǐng)，充分利用黨委中心組學(xué)習(xí)、黨政聯(lián)席會(huì)議、黨支部書記例會(huì)和政工例會(huì)等形式，聯(lián)系實(shí)際抓學(xué)習(xí)，注重實(shí)踐抓提高。開展了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)強(qiáng)化監(jiān)督 保持黨的純潔性”主題年活動(dòng)和以“算好七筆賬、走好人生路”為主題的預(yù)防職務(wù)犯罪教育活動(dòng)，推進(jìn)了廉潔文化建設(shè)，更新了機(jī)關(guān)科室所有電腦廉潔文化頁面，發(fā)放了廉潔文化臺歷。制作了廉潔文化版牌，建起了廉潔文化走廊，營造了廉潔文化氛圍。結(jié)合新的目標(biāo)任務(wù)，建立起了檢企預(yù)防職務(wù)犯罪工作制度體系，實(shí)現(xiàn)了宣傳教育“零空缺”、制度建設(shè)“零漏洞”、監(jiān)督監(jiān)察“零縫隙”、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法“零容忍”。健全完善了《預(yù)防職務(wù)犯罪特色流程圖》和《預(yù)防職務(wù)犯罪黨建質(zhì)量管理體系目標(biāo)體系》，職工群眾對預(yù)防職務(wù)犯罪的滿意率達(dá)到了100%。
同時(shí)，按照轉(zhuǎn)變作風(fēng)“八項(xiàng)規(guī)定”，“四種風(fēng)氣”要求，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，從會(huì)議、活動(dòng)、接待、成本、文件等方面抓起，牢固樹立勤儉持家過“緊”日子思想，筑起了預(yù)防職務(wù)犯罪防線。深化了廠務(wù)公開和黨務(wù)公開。積極推進(jìn)了效能監(jiān)察工作開展，杜絕了損失和浪費(fèi)，降低了生產(chǎn)和建設(shè)成本，為企業(yè)增加了經(jīng)濟(jì)效益。
編輯：郝 龍
