面對煤炭市場的持續(xù)低迷,王石凹礦凝聚智慧、采取措施,充分利用黨建工作的旗幟引領(lǐng)作用,從業(yè)務(wù)技能、員工素質(zhì)、工作效能三個方面入手,不斷激發(fā)廣大干部員工的工作熱情,鼓舞干勁,凝聚全礦干部員工之合力,推動企業(yè)更好更快發(fā)展。
凝聚技術(shù)力量。該礦以提高廣大員工的業(yè)務(wù)技能為抓手,搭建了以“導(dǎo)師帶徒”活動為主線的“崗位練兵”、“技術(shù)比武”等活動,成效顯著的培訓(xùn)平臺,組織廣大干部員工在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、黨群創(chuàng)新等各個領(lǐng)域、崗位,開展技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)新改造活動,根據(jù)崗位、現(xiàn)場的實際情況,充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,引領(lǐng)廣大干部員工開展修舊利廢、降本增效等活動。同時,該礦每季度進(jìn)行一次創(chuàng)新項目評比,對評選出的優(yōu)秀項目進(jìn)行獎勵,并將優(yōu)秀項目匯編成冊,激發(fā)廣大員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
凝聚作風(fēng)力量。該礦號召廣大黨員干部身先士卒、真抓實干,以最大力量減少非生產(chǎn)性開支,精簡了文件以及會議活動,最大限度地壓縮了辦公費經(jīng)費,不斷加強(qiáng)公務(wù)用車管理,以良好的作風(fēng)建設(shè),助力降本增效。同時,堅持以職工群眾滿意為第一標(biāo)準(zhǔn),廣泛聽取意見和建議,從職工群眾不滿意的地方改起,從職工群眾最期盼的事情做起,自覺接受監(jiān)督和評價,讓職工群眾不斷看到實實在在的成效和變化。
凝聚效能力量。該礦不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)人員作風(fēng)建設(shè),要求各部門負(fù)責(zé)人加強(qiáng)管理人員的思想教育,增強(qiáng)服務(wù)基層、服務(wù)職工的意識,認(rèn)真履行崗位職責(zé),積極幫助基層單位解決困難與問題,嚴(yán)禁推諉。在此基礎(chǔ)上,該礦作風(fēng)督導(dǎo)檢查組對全礦各區(qū)、隊、科室的勞動紀(jì)律、工作作風(fēng)進(jìn)行不定期的突擊檢查,切實樹立起良好的工作形象,提高了工作效能。
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