銅川礦業(yè)公司為做好新形勢下的職務犯罪預防工作，充分發(fā)揮檢察機關的職能作用，積極與地方檢察機關合作，成立了檢企預防職務犯罪工作網絡中心和工作站。今年一季度，檢企雙方進一步加強協作，相互支持配合，開展了一系列有形式、有內容、有效果的預防職務犯罪活動.
一是常念“廉政經”。網絡中心和三個工作站把黨員干部的廉政學習放在首位，通過開展座談、交流，請檢察系統專業(yè)人員作專題報告等形式，促進公司各級黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，警示黨員干部不為名所縛，不為物所累，不為利所難，不為錢所惑，不為色所迷，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，從源頭上消除和避免職務犯罪。
二是常敲“警示鐘”。網絡中心和各工作站堅持開展一些富有成效的警示教育活動，讓廣大黨員干部主動參與進來，變被動學習為主動學習。北區(qū)預防職務犯罪工作站組織轄區(qū)內單位的黨員干部百余人赴崔家溝監(jiān)獄聽取服刑人員的“現身說法”，以案釋法，促進大家算好人生政治、經濟、名譽、家庭、親情、健康、自由“七筆帳”，增強預防職務犯罪工作的吸引力和影響力。
三是勤提醒。網絡中心和各工作站對轄區(qū)內單位的關鍵崗位、關鍵環(huán)節(jié)、關鍵人員進行經常性地提醒和預防，要求做到“堂堂正正做人，明明白白做事”，增強抵御“燈紅酒綠”誘惑和內在的“免疫力”。
四是重預防。中心和工作站樹立教育是預防，嚴肅查處也是最直接有效的預防的理念，雖然不希望有人觸犯法律受到檢察機關查處，但對侵害國家、企業(yè)和職工群眾利益的腐敗現象，不管涉及到什么人，堅持一查到底，絕不姑息。
五是重監(jiān)督。兩級預防機構把監(jiān)督的重點放在企業(yè)的采購、供應、銷售、財務、基建等經營管理的重點部門、重點崗位和關鍵環(huán)節(jié)上。把監(jiān)督的重點放在領導干部“八小時以外”。主要采用個別談話、走訪職工群眾、設立舉報電話等形式，做到權力行使到哪里，監(jiān)督制約措施就跟蹤到哪里。
今年，銅川礦業(yè)公司還把預防職務犯罪工作與安全生產工作緊密結合起來，強化安全生產法制教育、強化案例警示教育、這對預防安全生產責任事故，防止瀆職、失職行為發(fā)生，促進公司各個礦井的安全生產將起到積極作用。
