近日，陜煤化集團(tuán)召開(kāi)2015年新聞宣傳工作座談會(huì)，會(huì)議對(duì)2014年度新聞宣傳工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體、優(yōu)秀網(wǎng)站和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。銅川礦業(yè)公司門戶網(wǎng)站再次被評(píng)為陜煤化集團(tuán)優(yōu)秀網(wǎng)站，公司網(wǎng)站也由此實(shí)現(xiàn)了爭(zhēng)創(chuàng)陜煤化集團(tuán)優(yōu)秀網(wǎng)站榮譽(yù)的三連冠。在公司網(wǎng)站獲評(píng)集團(tuán)公司2014年優(yōu)秀網(wǎng)站的同時(shí)，公司2人被評(píng)為集團(tuán)公司2014年度新聞宣傳工作先進(jìn)個(gè)人，2人被授予集團(tuán)公司優(yōu)秀通訊員稱號(hào)。
銅川礦業(yè)公司門戶網(wǎng)站自2005年建立以來(lái)，至今已歷經(jīng)10個(gè)春秋，網(wǎng)站作用的充分發(fā)揮既為外界了解和關(guān)注銅煤打開(kāi)了一扇對(duì)外展示企業(yè)形象的窗口，同時(shí)全面反映了企業(yè)改革發(fā)展的成果，并為基層優(yōu)秀通訊員展示企業(yè)發(fā)展新貌和個(gè)人才華提供了良好的平臺(tái)和陣地，起到了宣傳公司決策部署、戰(zhàn)略方針、重點(diǎn)工作進(jìn)展情況和強(qiáng)化輿論引導(dǎo)、傳播好聲音、激發(fā)正能量，反映火熱礦山生活，展示礦工奉獻(xiàn)精神，助推企業(yè)改革發(fā)展，樹(shù)立展示企業(yè)形象的重大作用。網(wǎng)站建立以來(lái)，相繼進(jìn)行了四次升級(jí)改版，通過(guò)不斷強(qiáng)化管理，達(dá)到了視覺(jué)效果更美觀，欄目設(shè)計(jì)更科學(xué)，報(bào)道內(nèi)容更豐富，綜合功能更完備的目標(biāo)。從2005年網(wǎng)站建立至今已累計(jì)發(fā)稿3.8萬(wàn)余篇，累計(jì)總訪問(wèn)量達(dá)到801萬(wàn)余人次，并多次被陜煤化集團(tuán)評(píng)為優(yōu)秀網(wǎng)站，2014年8月，公司被中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)、中國(guó)煤礦文聯(lián)等組織評(píng)為“全國(guó)煤礦文化網(wǎng)絡(luò)宣傳先進(jìn)單位”，公司同時(shí)多次被陜西日?qǐng)?bào)傳媒集團(tuán)、陜西煤礦安全監(jiān)察局和中國(guó)煤炭報(bào)評(píng)為陜西煤炭系統(tǒng)新聞宣傳先進(jìn)單位。
公司網(wǎng)站開(kāi)辦和運(yùn)行過(guò)程中，公司黨政對(duì)辦好網(wǎng)站高度重視，在人力、物力、財(cái)力上給予大力支持，同時(shí)經(jīng)常對(duì)網(wǎng)站宣傳工作的策劃提出指導(dǎo)性意見(jiàn)和建議，確保了網(wǎng)站管理水平的持續(xù)提升和管理質(zhì)量的不斷提高，在公司機(jī)關(guān)各部門和基層單位的支持配合下，公司門戶網(wǎng)站稿源得到了有效保證，確保了動(dòng)態(tài)更新和安全快捷平穩(wěn)通暢運(yùn)行。為激發(fā)基層單位通訊員的寫(xiě)稿熱情，公司黨政領(lǐng)導(dǎo)還帶頭撰寫(xiě)署名文章、圍繞解讀公司重大戰(zhàn)略部署、推進(jìn)不同時(shí)期的階段重點(diǎn)工作提出兼具理論性、針對(duì)性、實(shí)效性和可操作性的指導(dǎo)性意見(jiàn)和戰(zhàn)略性舉措。公司黨委宣傳部切實(shí)肩負(fù)管理職責(zé)，從完善管理制度、科學(xué)進(jìn)行專題專欄設(shè)計(jì)、強(qiáng)化重點(diǎn)工作宣傳報(bào)道、敏感事項(xiàng)匯報(bào)和把關(guān)審核、重視網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)，征集基層單位意見(jiàn)，優(yōu)化改進(jìn)網(wǎng)站管理方式方法等方面確保了網(wǎng)站管理工作力度的持續(xù)加大和各項(xiàng)工作的有序推進(jìn)。在切實(shí)辦好公司要聞欄目的基礎(chǔ)上，公司網(wǎng)站還鏈接了陜煤化集團(tuán)網(wǎng)站，確保集團(tuán)新聞第一時(shí)間在公司網(wǎng)站上轉(zhuǎn)載，確保各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾能及時(shí)了解集團(tuán)公司的決策部署，并鏈接了集團(tuán)兄弟單位的網(wǎng)站，為學(xué)習(xí)吸收兄弟單位工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法創(chuàng)造了有利條件。同時(shí)把網(wǎng)站的諸多欄目和版面留給基層、留給一線，為展示公司基層單位的工作亮點(diǎn)和一線職工扎根煤海、敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神提供了載體和平臺(tái)，進(jìn)一步激發(fā)和調(diào)動(dòng)了基層干部職工創(chuàng)業(yè)奮進(jìn)的工作熱情。
如今，公司網(wǎng)站每年開(kāi)設(shè)的各類專題專欄均保持在9個(gè)以上，適時(shí)展示各階段的重點(diǎn)工作已成為網(wǎng)站管理的創(chuàng)新舉措和工作常態(tài)。在嚴(yán)格執(zhí)行網(wǎng)站管理各項(xiàng)制度的同時(shí)，為確保網(wǎng)站內(nèi)容每天更新、時(shí)時(shí)更新，基層工作全面反映、動(dòng)態(tài)展示，確立了周末和法定節(jié)假日值班制度，確?；鶎痈寮磥?lái)即編即發(fā)，特別是對(duì)公司召開(kāi)的重大會(huì)議和舉辦的重大活動(dòng)，事后立即安排專人寫(xiě)稿，沒(méi)有特殊情況，確保重大事項(xiàng)和活動(dòng)宣傳稿件的刊發(fā)不過(guò)夜，最大限度滿足了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工群眾的關(guān)注與期待，使公司網(wǎng)站更新快捷、內(nèi)容豐富、信息量大和及時(shí)傳播各方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn)等作用得到了充分發(fā)揮，確保了網(wǎng)站安全高效運(yùn)行。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，2014年公司網(wǎng)站累計(jì)刊發(fā)各類稿件4500余篇，外發(fā)稿件4299篇，月均訪問(wèn)量17萬(wàn)人次以上，年總計(jì)訪問(wèn)量205萬(wàn)余人次，網(wǎng)站累計(jì)總訪問(wèn)量達(dá)801萬(wàn)余人次，諸多欄目的點(diǎn)擊率得到新的提升，并被陜煤化集團(tuán)評(píng)為集團(tuán)公司2014年度優(yōu)秀網(wǎng)站。如今，公司網(wǎng)站不但受到公司內(nèi)部干部職工的高度關(guān)注，曾經(jīng)在礦務(wù)局工作過(guò)的不少同志也時(shí)常瀏覽網(wǎng)站，并對(duì)網(wǎng)站管理工作提出意見(jiàn)和建議，網(wǎng)站也正受到外部各界人士越來(lái)越多的關(guān)注，尤其是駐銅省市新聞媒體記者已形成每天瀏覽公司網(wǎng)站的習(xí)慣，并適時(shí)從公司網(wǎng)站篩選素材，在省市主流媒體刊發(fā)了反映公司改革發(fā)展成果和干部職工精神風(fēng)貌的諸多稿件，進(jìn)一步擴(kuò)大了公司的知名度、美譽(yù)度和影響力，在傳播好聲音、激發(fā)正能量中為構(gòu)建和諧文明企業(yè)提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力，真正使公司網(wǎng)站成為了礦區(qū)干部職工和外界了解銅煤、關(guān)注銅煤的重要窗口，持續(xù)開(kāi)創(chuàng)了公司新聞宣傳和網(wǎng)站管理工作的新局面。
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